La contrattazione collettiva nazionale disciplina le modalità dell’obbligo di aggiornamento periodico del Rappresentante per la Sicurezza dei Lavoratori, la cui durata non può essere inferiore a 4 ore annue per le imprese che occupano dai 15 ai 50 lavoratori .  

Contenuti Modulo I (1 ore)

• Quadro legislativo in materia di salute e sicurezza
• Figure del sistema di prevenzione aziendale
• Sistema delle relazioni in materia di salute e sicurezza

Contenuti Modulo II (2 Ore)

• Individuazione e valutazione dei rischi in ambiente di lavoro: principi generali
• I profili di rischio di comparto
• Valutazione dei rischi e la redazione del documento
• Informarsi per prevenire
• Malattie professionali
• Rischi comuni alle attività lavorative
• Dispositivi di protezione individuale e la segnaletica di sicurezza

Contenuti Modulo III (1 ore)

• Funzione informativa e formativa
• Comunicazione e i suoi strumenti
• Formazione
• Negoziazione

 

Esercitazioni a completamento di ogni modulo

 

Verifica di apprendimento finale

 

Certificazione:

Al termine del corso, previa verifica dell’apprendimento, verrà rilasciato un attestato di frequenza, secondo quanto previsto dall’art. 37, comma 7 del D.Lgs. 81/08 e s.m.i. e dalla circolare n. 2793/2006 del Ministero del Lavoro.